1、你能为我们公司带来什么呢？回答提示：①假如你可以的话，试着告诉他们你可以减低他们的费用——“我已经接受过近两年专业的培训，立刻就可以上岗工作”。②企业很想知道未来的员工能为企业做什么，求职者应再次重复自己的优势，然后说：“就我的能力，我可以做一个优秀的员工在组织中发挥能力，给组织带来高效率和更多的收益”。企业喜欢求职者就申请的职位表明自己的能力，比如申请营销之类的职位，可以说：“我可以开发大量...
面试多了，就会经历很多奇奇怪怪的问题，其中有一类问题值得玩味，那就是如何谈论一个尴尬话题。比如，面试官会问：“假设你在办公室发现我的牙齿上粘了菜叶，你如何提醒我？”能问出这种问题，我想还是不要做同事为好。今天我们不讨论面试官提问的技术含量，其实这种情景完全有可能在工作中发生，那要如何处理呢?作为职场老鸟，我想与你分享一下我心目中的满分答案。职场中的尴尬话题同事的牙齿上粘了菜叶、裤子拉链没拉，这都是...
最近，后台同学关于初面的问题越来越多，今天小编为大家整理了初面时不该有的心理状态和绝不可踩的五大雷区，还有经典最新案例哦~这些心理不可出现在初面中"你将面试情境模拟了很多遍，履历、自我评价倒背如流，准备相当充分，笃定会成功，可是却迟迟没有等到通过的通知”。这样的面试体验我相信你绝对不想拥有，究竟是什么导致面试失败?小观参考历年面试的经验，觉得极有可能是不适宜的心理因素在作怪，从而引起HR的反感，导...
不少小伙伴在后台抱怨说：“每次面试完后都感觉这家公司肯定非我莫属了，可是却总是迟迟等不来应聘公司的电话。”嗯...这真是一件难过的事情。不过宝宝们不要哭，今天就从“面试注意事项”这个角度向大家分享一些面试技巧。高能预警，干货即将来袭......一、自我介绍这是面试中最常被问到的一个问题。很多求职者都觉得这个问题太无聊了，其实不然。一般情况下，HR早已通过你的简历了解了你的大概清楚，这个问题只是想测...
别的不会，就会拿Offer!毕业至今3年，大大小小的面试没少参加，Offer几乎十拿九稳。后期自己干猎头，每天的工作就是帮别人修改简历跟辅导面试，帮助面试者拿Offer。面试次数多了就会发现，很多人面试被PASS，并不是因为自己专业技能不够。被录用的人，也往往不是专业技能最强的人。因为企业通过面试考察的，不仅仅是专业技能这一个点，还有另外三点(价值观、稳定性、性价比)。而这三点，是可以通过一些面试...
求职面试时，一个人的第一印象很重要，这决定着你是否被录取，还意味着将来你的发展方向。从服装打扮到言语谈吐，每一步都要小心又不能太刻意，所以如何拿捏这个度就很难了。毕竟面试官希望你重视这份工作，又不想要一个企图心太重的员工。下面告诉大家关于事业单位面试技巧和注意事项，你可要注意啦！事业单位面试技巧第一印象很重要！第一，得体装扮。如果你是女生，建议画点淡妆去面试，会显得精神很多。男生的话，最好是稍微整...
求职的你，找到心仪的工作了吗?别气馁，做好准备，新年有更多机会正在等着你。是不是一想到写简历就头疼?发了那么多简历，却很少收到面试通知？不是简历投的不够多，是你的简历做得不够好!超实用简历制作教程↓↓好好改简历，让HR一眼看中你!转需！...
经典的自我介绍题、难解的薪资待遇题、让你为难的陷阱题，你都会答吗?面试后总觉得发挥不好，知道自己还能从哪方面改进吗?“面试经典30问”回答技巧↓↓给你应对思路。转存参考！...
面试这件事，可以说只要是成年人，有过工作经历的都有被面试官面试过的经历。很奇怪，发现一种现象，平时能说会道的，好像一见到面试官就感觉很被动。搞得把面试当成了问答赛，问什么?答什么?说实话这样对双方都不好，为什么这样说?第一，面试官通过这样的问答面试，根本面不出什么有价值的信息，因为每个人的价值点自己最清楚，除非面试官能够问到点位上，能让面试者侃侃而谈，不然只能凭感觉，看简历，做对比等方式开判断是否...
表妹离职已经快两个月了，在这期间，她应聘了三家企业。相似的是，表妹都顺利通过了笔试环节，却在面试环节未能成功入围。前几日，表妹刚刚通过第四家企业的笔试，然而经过了三次面试的失利，她对自己即将到来的面试很没有信心。于是她找到我，与我分享了一下此前失利的过程，我发现，她每一次都栽在了同一个问题上：“你为什么从上一家公司离职?”表妹和我说，前两次面试时，她如实说出了离职原因：“与上级不和。”结果，就没有...
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