案例微信公众号提问：孩子进入高中，面临着帮选科，但她对自己的定位非常不清晰，她的闺蜜们选什么她就想选什么。每次问起她，也是变来变去。我们知道家长在孩子的职业规划中起着很重要的作用，但是具体该怎么做，我们就不知道了。专家观点丰台二中校长何石明：帮孩子做职业、人生规划，要先从真的了解孩子开始。家长要了解孩子的兴趣，如果对一件事情兴趣盎然，就会乐此不疲，创新不断。每个人的兴趣点不一样，直接影响了他们将来...
相信有过求职经历的小伙伴都知道，在面试时很有可能会被问到：“谈谈你未来的职业规划!”有很多求职者被问到时一脸懵逼，根本就不知道怎么回答。那么要如何回答好这个问题呢?01求职者在被问到这个问题时，一般都会很纠结。职业规划简单描述，可能会令HR觉得没有什么进取心。职业规划描述得太明确，又会被HR质疑太在意外部激励。感觉怎么说都是错，说多一句都是漏洞，说少一句也是漏洞。那么要如何回答好这个问题呢?首先我...
大学生就业创业服务网很快六七月份的毕业季就要到来，准毕业生们现在已经投入了找工作的热潮。招聘会、人才市场、网上招聘等地方去了不少，却依然很迷茫：我到底该找什么样的工作?我想要什么样的工作?什么样的工作才是适合我的……科学的职业规划是一个“由内而外”的过程，应先从自我认识开始，再去考虑外界因素。这三个“自我之问”，你解答出来后，人生职业规划就清晰很多了。一、你喜欢干什么确定你的兴趣在哪里，你喜欢干什...
第一步迈向何处决定了你日后的职业走向我们首先来明晰一下职业规划这个概念！职业规划就是准确评价个人特点和强项，评估个人目标和现状的差距。发现新的职业机遇，重新认识自身的价值并使其增值，准确定位职业方向，要以既有的成就为基础。将个人、事业与单位联系起来，为确立人生的方向提供奋斗的策略，从而增强职业竞争力。你需要一个清晰的职业生涯规划，现在中国的很多大学也开启了这门课程，意识到了职业规划的重要性。在你的...
大学生就业创业服务网讯在大学生就业形势越来越严峻的今天，职业规划开始成为大学生争夺战中的另一重要利器。对企业而言，如何体现公司“以人为本”的人才理念，关注员工的人才理念，关注员工的持续成长，职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成时间和生命的浪费。下面为大家举了一篇大学生职业规划书模板，仅供参考。莎士比亚曾说过：“人生就是一部作品。谁有生活理...
签订合同很重要在湘全国人大代表两份建议为新职业发声除了日渐“脸熟”的宠物医生、育婴师、整理收纳师、陪跑师、酒店试睡师、遛狗师……随着都市人消费需求的多元化、对于服务的专业化需求不断增多，我们身边多出了许多360行之外的新兴职业。相比每天朝九晚五、单一枯燥的上班节奏，这些人的工作是不是到了“脑洞大开”的程度？这些时尚的新兴职业吸引了不少年轻人积极投身。它们不仅为择业者提供了更宽广的职业选择和发展空间...
相信大家去面试的时候，都会被问到这样一个面试题：你未来三到五年的职业规划是什么？该如何回答才能让面试官比较满意呢？最近一位面试官吐槽，这段时间面试候选人比较多，都问对方一个问题:你对未来三到五年的职业生涯有什么预期和规划。很遗憾大部分人对这个问题的答案是模糊不清的，只有个大概方向，但称不上目标。还有的也很干脆，找到赚钱多一些工作轻松一些的工作。其实问这个问题，是想考量你对“时间”的观点，站在未来回...
我认为，大学校园里开设的“大学生职业生涯规划”课基本上失效的。除了与现实脱节的原因之外，还有一个很重要的原因，就是针对性不强。大家想想，职业生涯再怎么也得三四十年吧。站在几十年的时间维度，有几个人能把它清晰地规划出来？如果一项事情，不能把它清晰地规划出来，基本上就没有落实执行的可能性。因此，我认为，与其做不能落实执行的职业“生涯”规划，还不如就做实实在在马上要执行的“求职”规划。因为求职规划只需要...
很多求职者对职业规划的问题非常头疼，不知道如何回答。有的对职业规划没概念，不知道说什么；有的心里有点计划或想法，但不好意思说出来，为什么不好意思呢？比如，“我就是为了积累经验，方便以后跳槽”，眼前应聘的公司也许在你的职业规划中只是一块垫脚石或者一个中转站，但是你没必要直白的告诉面试官。职业规划是个人对自己职业生涯的目标设定和完成目标的方式和途径，你可以讲讲自己的职业目标、发展理想，表露出能随着这家...
有效的职业生涯规划可以帮助你了解自己的特点、优势、不足、潜能以及职业发展倾向。不过大家要避免其中的误区，小编下面就给大家讲讲职业生涯规划制定的误区，大家不妨参考下。误区1：仅凭测评结果推测定位有效的职业测评可以帮助你了解自己的特点、优势、不足、潜能以及职业发展倾向等，但一方面，部分网上职业测评本身的信度和效度就很成问题，测评的结果是否科学，本身就要打个问号。另外一方面，对于职业测评的作用也不能盲目...
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